A 2026-os naptár első ránézésre nem hoz kiugróan sok spontán hosszú hétvégét, de több olyan ünnepnap is lesz, amely köré könnyen tervezhető hosszabb pihenő. A munkarendben az év során három áthelyezett munkanappal kell számolni, ezekhez pedig kapcsolódnak plusz pihenőnapok. Érdemes előre tervezni, mert néhány jól időzített szabadnappal akár hatnapos szünetet is ki lehet hozni.
Hogyan indul az év? – január erős hosszú hétvégével
Az új esztendő január 1-je csütörtökre esik, ami önmagában is kedvező, de a péntek is pihenőnap lesz, így január 1. és 4. között négynapos hosszú hétvégére számíthatunk. A pénteki pihenőnap ára, hogy január 10-én szombaton kell majd dolgozni. Ezzel rögtön erős ritmust kap az év eleje: hosszú pihenő, egy ledolgozós szombattal kiegyenlítve.
Tavasz: húsvét és pünkösd hozzák a nagyobb szüneteket
Március 15. vasárnapra esik, így az ünnep önmagában nem hoz extra hétvégét. Húsvét viszont igen: április 3. nagypéntek és április 6. húsvét hétfő is munkaszüneti nap, így egy négynapos szakasz adódik. Május is kedvező: május 1-je péntek, a Munka ünnepe háromnapos hétvégét jelent, és május 25-én hétfőn pünkösd hétfő is szabadnap.
Nyár: augusztus 20. körül is hosszú hétvége alakulhat
Augusztus 20. csütörtökre esik, a péntek pedig kijelölt pihenőnap lesz, így ismét négynapos hétvégére lesz lehetőség augusztus 20–23. között. Ennek ára a nyár második felében jelentkezik: augusztus 8-án szombaton dolgozni kell, hogy a pénteki pihenőnapot ledolgozzuk.
Ősz: október ad egy újabb hosszú hétvégét
Október 23. péntekre esik, így automatikusan háromnapos hétvége lesz. November 1. vasárnapra esik, így ezen a héten nem kapunk hosszabb pihenőt.
Karácsony: négynapos ünnepi időszak
A karácsonyi időszak idén is kedvezően alakul. December 24. csütörtök pihenőnap lesz, december 25. péntek és 26. szombat pedig munkaszüneti nap. Ez összességében négynapos ünnepi szakaszt ad december 24-től 27-ig. A cseréje december 12-én, szombaton várható, amikor dolgozni kell.
Áthelyezett munkanapok
2026-ban három szombati munkanap lesz: január 10., augusztus 8. és december 12.
Ezekhez három pihenőnap tartozik: január 2., augusztus 21. és december 24.
Mikor érdemes még szabadnapot kivenni?
Mivel a hosszú hétvégék többnyire négynaposak, azoknak, akik nagyobb szünetben gondolkodnak, megéri egy-két nap szabadságot a hét elejére vagy végére tenni. Így például az áprilisi vagy augusztusi ünnepekből akár öt-hat napos pihenő is kialakítható, minimális szabadság felhasználásával. Érdemes figyelni arra is, hogy a ledolgozós szombatok miatt néhány pihenőnap nem „ajándék”, hanem átcsoportosítás — jó, ha ezt már év elején bejegyezzük a naptárba.